Beschreibung
Das Institut für Kulturanthropologie und Europäische Ethnologie sucht eine/n
UniversitätsassistentIn ohne Doktorat (m/w/d)
30 Stunden/Woche
befristet bis 31.08.2027*
zu besetzen ab: 03.12.2023
Das Institut für Kulturanthropologie und Europäische Ethnologie der Karl-Franzens-Universität Graz steht für emergentes Forschen und forschungsorientierte Lehre zu gegenwärtigen und vergangenen Alltagskulturen, geleitet von professioneller Neugierde und kritischer Aufmerksamkeit für gesellschaftliche Transformationsprozesse.
- Verfassen einer Dissertation im Bereich Europäische Ethnologie/Kulturanthropologie/Empirische Kulturwissenschaft
- Mitarbeit an Forschungsvorhaben des Instituts im Bereich multimodale Alltagskulturforschung, politische Anthropologie
- Mitwirkung bei Vernetzungsaktivitäten und Kooperationen des Instituts
- Besuche von Tagungen und wissenschaftlichen Veranstaltungen
- selbständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen und Prüfungen auf BA-Niveau
- Betreuung von Studierenden
- Mitarbeit an Organisations- und Verwaltungsaufgaben sowie an Evaluierungsmaßnahmen
- Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium im Bereich Europäische Ethnologie/ Kulturanthropologie/Empirische Kulturwissenschaft/Volkskunde
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
- bestehendes Dissertationsprojekt
- Kompetenz im Umgang mit ethnografischen und kulturanalytischen Methoden
- Interesse an kulturwissenschaftlicher Vermittlungs- und Öffentlichkeitsarbeit
- Besonderes Interesse am Fach und an einer wissenschaftlichen Laufbahn (wünschenswert)
- Freude am wissenschaftlichen Arbeiten und am Umgang mit Studierenden
- Selbständige Arbeitsweise und Eigeninitiative
- Ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit
Gehaltsschema des Universitäten-KV: B1
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt gemäß der angegebenen Einstufung beträgt € 45.882,20 brutto/Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung). Durch anrechenbare Vordienstzeiten und sonstige Bezugs- und Entlohnungsbestandteile kann sich dieses Mindestentgelt erhöhen.
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit. Es erwarten Sie flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Nutzen Sie die Chance für den Einstieg in ein herausforderndes Arbeitsumfeld, geprägt von Teamgeist und Freude am Job.
Ende der Bewerbungsfrist: 05.07.2023
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Insbesondere im wissenschaftlichen Bereich freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.
* Bitte beachten Sie insb. bei kurzen Vertragslaufzeiten die Befristungsbeschränkungen des § 109 UG. Weitere Informationen dazu entnehmen Sie bitte unseren allgemeinen Bewerbungsbestimmungen.
Bei weiteren Informationen oder Fragen wenden Sie sich gerne an:
Univ.-Prof. Dr.habil. Katharina Eisch-Angus
katharina.eisch-angus[ at ]uni-graz.at
Bitte beachten Sie, dass wir bei dieser Ausschreibung – um den geltenden datenschutzrechtlichen Vorgaben zu entsprechen – Bewerbungen ausschließlich über unser webbasiertes BewerberInnen-Tool entgegennehmen können.
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